Lo smart working è un potente acceleratore di performance, ma richiede una leadership evoluta e un’organizzazione del lavoro orientata agli obiettivi. Questo corso ti guida a riprogettare modalità, strumenti e abitudini operative per gestire con efficacia team distribuiti, elevare la produttività e favorire l’equilibrio tra vita privata e lavorativa.
In 30 ore di formazione pratica e coinvolgente, sperimenterai metodi agili applicati al lavoro quotidiano: dalla definizione di obiettivi misurabili alla gestione del tempo del team, dalla scelta degli spazi virtuali più efficaci alla messa a terra di una leadership autorevole, empatica e orientata ai risultati. L’approccio è pragmatico: esercitazioni, casi reali e strumenti operativi subito utilizzabili in azienda, in presenza o in webinar.
Al termine sarai in grado di gestire efficacemente il tuo team in modalità agile, ottimizzare i tempi di lavoro, selezionare gli ambienti digitali più adatti e applicare una leadership capace di creare fiducia, responsabilità e continuità di performance nel lavoro a distanza.
Lezioni interattive.
Esercitazioni e simulazioni.
Lavori di gruppo.
Discussione di casi studio
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Questo corso è pensato per te se lavori in smart working o gestisci persone a distanza e vuoi elevare l’efficacia del tuo team. Ideale per impiegati e addetti di diverse aree aziendali, coordinatori, team leader, project manager e responsabili di funzione che desiderano introdurre o rafforzare pratiche agili e modelli di lavoro per obiettivi.
Lezioni interattive.
Esercitazioni e simulazioni.
Lavori di gruppo.
Discussione di casi studio
Attestato di frequenza
Materiale didattico
Per i corsi in presenza, coffee break
È possibile richiedere il Voucher di Regione Lombardia per la Formazione Continua, rivolto alle aziende private lombarde di qualsiasi settore e dimensione, rimborsando il costo sostenuto per la partecipazione ai percorsi formativi.
Il voucher prevede un contributo fino a € 1.200 per partecipante.
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