CORSO DI FORMAZIONE, IN PROGRAMMA
Corso Per Apprendisti – 2° Annualità – Problem Solving
Durata del corso 20 ore
Tipologia di corso: In presenza
Il programma del corso
- Individuazione e definizione del problema
Come riconoscere il problema, delimitarlo correttamente, distinguere sintomi e cause. - Analisi dei problemi
Strumenti e tecniche per analizzare le situazioni critiche, raccogliere informazioni e leggere i dati di contesto. - Trovare la soluzione migliore
Generazione di alternative, valutazione dei pro e contro, scelta consapevole della soluzione più efficace. - Il processo decisionale
Fasi del processo decisionale, gestione dell’incertezza, coinvolgimento dei soggetti interessati. - Implementazione delle soluzioni
Pianificazione delle azioni, definizione di responsabilità e tempi, monitoraggio dei risultati. - Tecniche di problem solving
Esempi e strumenti pratici per applicare il problem solving in azienda, esercitazioni e casi reali.
Quando
- 2 luglio 2026 – dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30
- 9 luglio 2026 – dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30
- 16 luglio 2026 – dalle 08:30 alle 12:30
Costo
Il corso è finanziabile tramite le Doti provinciali del Catalogo dell’Offerta Formativa pubblica per l’apprendistato professionalizzante.
Modalità di accesso:
- contatta l’Ufficio Formazione per prenotare le Doti disponibili presso la Provincia di Cremona;
- in presenza di Dote, la partecipazione al corso non comporta costi diretti per l’azienda sul costo della formazione;
- in assenza o esaurimento delle Doti, il corso è frequentabile a pagamento con quota pari a 100 euro + IVA per aziende associate e 300 euro + IVA per aziende non associate.
Perchè partecipare?
Il corso di Problem Solving per apprendisti di 2° annualità è progettato per sviluppare le competenze trasversali necessarie ad affrontare in modo efficace le sfide quotidiane in azienda.
In un contesto lavorativo sempre più complesso, saper analizzare i problemi, individuare le cause, valutare le alternative e scegliere la soluzione più adeguata è una competenza chiave per la crescita professionale dell’apprendista.
Partecipando al corso, i discenti potranno:
- acquisire un metodo strutturato di problem solving applicabile a situazioni reali di lavoro;
- migliorare la capacità di analisi, decisione e pianificazione delle azioni correttive;
- sviluppare un approccio proattivo alla gestione delle criticità, trasformando il problema in un’opportunità di miglioramento;
- rafforzare le soft skills legate al lavoro in team, al confronto e alla gestione dei punti di vista diversi.
Il corso è particolarmente indicato per aziende che vogliono far crescere apprendisti responsabili, autonomi e orientati ai risultati.
Destinatari del corso
Il corso è rivolto a:
- apprendisti assunti ai sensi dell’art. 44 del D.Lgs. 81/2015 che si trovano nel secondo anno di apprendistato professionalizzante;
- giovani che desiderano migliorare le proprie competenze decisionali e la capacità di gestire situazioni problematiche sul lavoro;
- aziende interessate a potenziare le competenze trasversali degli apprendisti, in particolare autonomia, responsabilità e gestione delle criticità.
La faculty
Metodologia Didattica
Lezioni interattive.
Esercitazioni e simulazioni.
Lavori di gruppo.
Discussione di casi studio
Che cosa è incluso
Attestato di frequenza
Materiale didattico
Per i corsi in presenza, coffee break
Corso Per Apprendisti – 2° Annualità – Problem Solving
Durata del corso 20 ore
Chiusura iscrizioni
24/06/2026
Iscriviti al corso
Referente della formazione
Serena Mola
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